La Spezia finalista al premio nazionale PA OK! 2026 con il progetto “Rete per il Lavoro e Sportello Infolavoro”

La Spezia entra tra i finalisti del concorso nazionale PA OK! 2026 grazie al progetto “Rete per il Lavoro e Sportello Infolavoro”, iniziativa che punta a rafforzare il collegamento tra sistema produttivo, formazione e politiche pubbliche per l’occupazione. Il riconoscimento valorizza un percorso costruito per rispondere in modo concreto alle esigenze del territorio, favorendo l’incontro tra domanda e offerta di lavoro e sostenendo l’inserimento professionale delle nuove generazioni.

Il progetto nasce con l’intento di garantire alle imprese la disponibilità di personale qualificato e, parallelamente, offrire ai giovani strumenti e opportunità per costruire un futuro stabile. Il modello si fonda su una rete operativa che coinvolge enti pubblici, organismi formativi e aziende, creando un sistema coordinato capace di orientare, formare e accompagnare verso l’occupazione.

Una rete territoriale per il lavoro

La “Rete per il Lavoro” si configura come un’infrastruttura immateriale che mette in relazione competenze e fabbisogni. Lo Sportello Infolavoro rappresenta il punto di accesso per cittadini e imprese: uno spazio in cui orientamento, informazione e supporto si integrano con percorsi formativi e opportunità professionali.

L’approccio punta a superare frammentazioni e sovrapposizioni, favorendo un dialogo stabile tra chi cerca lavoro e chi lo offre. La presenza di soggetti formativi consente di allineare le competenze richieste dal mercato con l’offerta educativa, riducendo il divario tra preparazione e richieste delle imprese.

Un riconoscimento nazionale

La selezione tra i finalisti del premio PA OK! 2026 conferma il valore del progetto come pratica amministrativa capace di produrre risultati concreti. Il riconoscimento nazionale sottolinea l’efficacia di un modello che punta su collaborazione istituzionale e coinvolgimento del tessuto economico locale.

Per La Spezia si tratta di una vetrina importante, che mette in luce un’esperienza orientata alla crescita occupazionale e alla valorizzazione del capitale umano. L’obiettivo resta quello di consolidare una struttura permanente di dialogo tra formazione e impresa, capace di sostenere lo sviluppo economico e offrire prospettive più solide alle nuove generazioni.